2月6日，攀鋼集團(tuán)總醫(yī)院二屆四次職工代表大會召開。會議號召，全體員工要堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，以環(huán)球醫(yī)療文化為引領(lǐng)，站在醫(yī)院實(shí)現(xiàn)歷史轉(zhuǎn)折的緊要關(guān)頭，振奮精神，堅(jiān)定信心，凝聚智慧和力量，同心同向同行，以“而今邁步從頭越”、舍我其誰的胸懷和氣勢，譜寫全面實(shí)現(xiàn)五年奮斗目標(biāo)、再鑄攀鋼集團(tuán)總醫(yī)院未來50年輝煌的新篇章，以優(yōu)異成績向中國共產(chǎn)黨100年華誕獻(xiàn)禮！

攀鋼集團(tuán)總醫(yī)院黨委副書記、紀(jì)委書記、工會主席常超主持會議。117名正式代表，29名列席代表，40名受表彰人員參加會議。

攀鋼集團(tuán)總醫(yī)院院長王平向大會作題為《攻堅(jiān)克難  贏得疫情防控、運(yùn)營績效雙勝利，銳意進(jìn)取  開啟深化改革、戰(zhàn)略落地新征程》的行政工作報(bào)告。

報(bào)告指出，2020年是我院歷史上極不平凡的一年，在醫(yī)院成立50周年之際，遭遇百年不遇的新冠肺炎疫情的嚴(yán)重沖擊，在環(huán)球醫(yī)療集團(tuán)的正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下，全體干部員工勠力同心，以非常之舉應(yīng)對非常之時(shí)，用非常之力推進(jìn)非常之事，攻堅(jiān)克難，銳意進(jìn)取，不僅圓滿完成了新冠肺炎疫情防控任務(wù)，而且克服了疫情對醫(yī)院運(yùn)營帶來的重大影響，在醫(yī)院管理、隊(duì)伍建設(shè)、運(yùn)營效率、學(xué)科發(fā)展、市場開拓、服務(wù)提升、設(shè)備設(shè)施及空間環(huán)境改善等諸多方面都取得了顯著成效。 

報(bào)告分析了2021年醫(yī)院面臨的形勢，提出了工作奮斗目標(biāo)和工作重點(diǎn)。報(bào)告指出，為實(shí)現(xiàn)今年的奮斗目標(biāo), 要深化干部、人事制度改革，提升干部執(zhí)行力；要抓實(shí)戰(zhàn)略解碼，確保完成必勝戰(zhàn)役；要強(qiáng)化藥品管控，優(yōu)化費(fèi)用結(jié)構(gòu)；要提高管理水平和醫(yī)療質(zhì)量，確?！叭住睆?fù)審達(dá)標(biāo)；要加強(qiáng)學(xué)科建設(shè)，推進(jìn)兩院區(qū)學(xué)科融合；要推進(jìn)績效改革和市場開拓，提高運(yùn)營效率；要加強(qiáng)基礎(chǔ)建設(shè)，改善就醫(yī)條件；要加強(qiáng)行業(yè)作風(fēng)建設(shè)，持續(xù)提升服務(wù)質(zhì)量。

大會聽取并審議了《攀鋼集團(tuán)總醫(yī)院行政工作報(bào)告》、《攀鋼集團(tuán)總醫(yī)院業(yè)務(wù)招待費(fèi)使用情況報(bào)告》、《攀鋼集團(tuán)總醫(yī)院職工福利費(fèi)計(jì)提使用情況報(bào)告》、《攀鋼集團(tuán)總醫(yī)院二屆四次職代會提案審查工作報(bào)告》、《攀鋼集團(tuán)總醫(yī)院績效分配方案（修訂）》。院長王平代表院領(lǐng)導(dǎo)班子與骨科、泌尿外科、消化內(nèi)科、心血管內(nèi)科現(xiàn)場簽訂目標(biāo)責(zé)任書。

   大會還隆重表彰了2020年度先進(jìn)集體和個(gè)人。